هي عملية استقصاء لمهارات الشخص من خلال استخدام الاختبارات النفسية (سيكومترية) لاستكشاف مدى ملائمة الفرد للأدوار الوظيفية وذلك بقياس السمات ومستويات الذكاء والقيم السلوكية وتطابقها مع الكفاءات الوظيفية.
إن مفهوم تقييم المهارات السلوكية والشخصية واختبارات الكفاءات تتجاوز اليوم كونها مجرد إجراء للتوظيف والتعيين أو الترقية والتطوير لتصبح أمر حيوي للمنظمات والمؤسسات التي تسعى للتطور والتأقلم مع المتغيرات المحيطة.
التوظيف و الإستقطاب
تطوير المواهب
اختيار القادة وفحص المهارات القيادية
Wave Professional Styles
Approximately 45 Minutes
Online
استبيان الشخصية الأكثر شمولاً ودقة في السوق. تجمع Wave Professional Styles مجموعة من المعلومات لتوفير رؤى متعمقة حول أنماط الفرد للتوظيف والتطوير الفردي والجماعي وتحديد نمط القيادة وتطويرها.
Wave Focus Styles
Approximately 15 Minutes
Online
استبيان الشخصية مركز ويعتبر نسخة مصغرة من Wave Professional Styles. ذو فعالية كبيرة في التوظيف وعملية الاختيار من بين قائمة كبيرة من المرشحين. يستخدم كذلك في تدوير الموظفين وتطوير المواهب.
تقارير اختبارات التقييم
يمكنكم إختيار الغرض من التقييم والاطلاع على نتائج التقرير
تتضمن التقارير التالية
- تقرير الخبراء (للأخصائيين النفسيين والقياسين النفسيين المسجلين فقط)
- التقرير الشخصي
- تقرير المدير المباشر
- دليل المقابلة الشخصية
- تقارير التنمية | التطوير
- تقرير أدوار الفريق
- تقرير القدرات والانماط القيادية
- تقرير ريادة الأعمال
تواصل معنا
المملكة العربية السعودية - الرياض
554084496 966+
contact@consultingsrv.com
